Các hoạt động thể thao không chỉ đóng vai trò quan trọng trong việc rèn luyện sức khỏe cho người lao động mà còn là cầu nối gắn kết, xây dựng môi trường làm việc tích cực trong doanh nghiệp. Trong nhiều năm gần đây, các công ty tại khu công nghiệp Đại An và các khu vực lân cận Hải Phòng đã tích cực tổ chức nhiều giải đấu thể thao, tạo ra sân chơi lành mạnh và bổ ích cho người lao động.

Công ty TNHH Sumidenso Việt Nam là một trong những doanh nghiệp đi đầu trong việc tổ chức các hoạt động thể thao cho người lao động. Hàng năm, công ty này tổ chức giải bóng đá, bóng chuyền và các hoạt động văn nghệ để chăm lo đời sống tinh thần cho công nhân, lao động. Ông Đoàn Quang Huấn, Trưởng ban Văn Thể Nghệ Công ty TNHH Sumidenso Việt Nam, cho biết các giải đấu thể thao được tổ chức rất nhiều trong một năm, thu hút sự quan tâm của nhiều người lao động.

Không chỉ Sumidenso, nhiều công ty khác tại Hải Phòng cũng đã đầu tư xây dựng cơ sở vật chất để phục vụ nhu cầu rèn luyện thể thao của người lao động. Công ty TNHH Hyundai Kefico Việt Nam, ví dụ, đã xây dựng sân bóng nhân tạo, phòng tập gym, yoga, bóng bàn… để người lao động vui chơi, luyện tập trong giờ nghỉ giải lao hoặc sau giờ làm việc.

Liên đoàn Lao động TP Hải Phòng cũng đã triển khai nhiều giải pháp để thúc đẩy phong trào rèn luyện thể thao nâng cao tinh thần, sức khoẻ cho người lao động. Trong giai đoạn 2024-2025, Liên đoàn Lao động thành phố Hải Phòng phấn đấu xây dựng 100 “Điểm rèn luyện thể chất công đoàn”, với khoảng 8 thiết bị tập luyện tổng hợp tại mỗi điểm.

Đến tháng 6/2025, Liên đoàn Lao động TP Hải Phòng đã lắp đặt được gần 30 bộ thiết bị tại các khu vực tập trung đông người lao động. Chị Hoàng Thuý Quỳnh, một người dân ở phường Kiến An, cho biết việc lắp đặt các thiết bị này sẽ giúp người dân có cơ hội tiếp cận với những trang thiết bị hiện đại.

Chủ tịch Liên đoàn Lao động TP Hải Phòng Nguyễn Anh Tuân nhấn mạnh rằng các cấp công đoàn cần chủ động phối hợp với doanh nghiệp tổ chức nhiều hoạt động văn nghệ, thể thao dành cho người lao động hơn nữa. Ông cũng cho rằng các sân chơi này không chỉ giúp người lao động thư giãn, tái tạo sức lao động mà còn góp phần xây dựng môi trường làm việc tích cực trong doanh nghiệp.

Trước những nỗ lực của các doanh nghiệp và Liên đoàn Lao động TP Hải Phòng, người lao động tại các khu công nghiệp Đại An và các khu vực lân cận có thể mong đợi một môi trường làm việc tích cực và nhiều cơ hội để rèn luyện sức khỏe. Việc đầu tư vào các hoạt động thể thao và cơ sở vật chất cho thấy sự quan tâm của doanh nghiệp và tổ chức công đoàn đối với đời sống tinh thần và sức khỏe của người lao động.

Như vậy, sự kết hợp giữa công việc và hoạt động thể thao đã tạo ra một môi trường làm việc tích cực và lành mạnh, giúp người lao động cân bằng giữa công việc và cuộc sống riêng tư. Trong tương lai, có thể mong đợi thấy nhiều hoạt động thể thao và văn nghệ hơn nữa được tổ chức tại các doanh nghiệp và khu công nghiệp trên địa bàn Hải Phòng.

Một cặp đôi ở Trung Quốc đã thu hút sự chú ý của cư dân mạng khi người phụ nữ quyết định từ bỏ công việc giáo viên mầm non để ở bên người yêu, một người đàn ông làm nghề dọn phân. Chàng trai trẻ đến từ tỉnh Chiết Giang, đã tiếp quản nghề thu gom phân của gia đình từ hai năm qua, bất chấp sự phản đối của cha mẹ.

Người đàn ông cho biết, công việc của anh không hề dễ dàng. Mỗi ngày, anh lái xe chở chất thải di chuyển quanh các con phố, cố gắng làm việc khi vắng vẻ để giảm thiểu hết mức việc gây khó chịu cho người khác. Những hôm công việc nhiều, anh phải xử lý hàng chục bể phốt trong ngày. Công việc này không yêu cầu anh phải trực tiếp xách hay gánh phân trên vai, trừ khi xe không vào được ngõ nhỏ hoặc đường ống không đủ dài.

Trước đây, bố mẹ anh không muốn con trai mình thừa kế cơ sở dịch vụ thu gom phân, xử lý bể phốt của gia đình. Họ biết công việc này vất vả thế nào và luôn muốn anh tìm một công việc ngồi văn phòng. Bản thân anh cũng từng khởi nghiệp và làm việc trong doanh nghiệp, đến đầu năm 2023 mới từ bỏ và quyết định theo bố làm nghề dọn phân.

Anh cho biết: “Hy vọng rằng ngành nghề này được mọi người thấu hiểu nhiều hơn”. Để đạt được mục tiêu này, anh thường quay các clip mô tả công việc và cuộc sống thường ngày của mình đăng lên nền tảng video ngắn. Nhờ đó, anh đã quen được với bạn gái, một giáo viên mầm non đến từ tỉnh An Huy, cách 700km.

Cô gái đã từ bỏ công việc của mình để đến sống cùng anh, hoàn toàn không bận tâm đến các định kiến nghề nghiệp. Ban đầu, chàng trai e ngại vì bạn gái từ bé đến nay chưa từng sống xa nhà, sợ không thể thích nghi. Tuy nhiên, mọi chuyện đều rất tốt. Do gia đình rất ủng hộ, chàng trai bắt đầu mơ tưởng đến cảnh hai người cùng nhau bước vào sảnh cưới.

Anh tâm sự: “Hôm đó tôi sẽ bố trí một dãy xe chở phân, vệ sinh sạch sẽ rồi đi theo sau xe cưới, chắc chắn sẽ rất khác biệt”. Cặp đôi này đã thể hiện một tình yêu mạnh mẽ và không quan tâm đến những định kiến xã hội về nghề nghiệp.

Thông qua câu chuyện của cặp đôi này, nhiều người đã rút ra được bài học về việc nên tôn trọng và không nên kỳ thị người khác vì nghề nghiệp của họ. Điều quan trọng là mỗi người đều có quyền lựa chọn nghề nghiệp và sống cuộc sống của mình một cách trọn vẹn. Ảnh minh họa.

Nhiều bạn trẻ cũng bày tỏ sự ngưỡng mộ trước tình yêu của cặp đôi và hy vọng rằng họ sẽ có một tương lai tốt đẹp. Tuy nhiên, cũng có những người bày tỏ sự ngỡ ngàng và không hiểu tại sao cô gái lại từ bỏ công việc ổn định của mình để ở bên người yêu.

Trong làn sóng phim truyền hình gần đây, bộ phim “Dịu dàng màu nắng” đã nổi lên như một tác phẩm đáng chú ý, thu hút sự quan tâm của đông đảo khán giả với cốt truyện xoay quanh cuộc sống giản dị nhưng đầy cảm xúc của những người dân lao động bình thường. Tuy nhiên, bên cạnh những đánh giá tích cực về cách xây dựng bối cảnh và một số nhân vật, bộ phim cũng đang phải đối mặt với những phản ứng tiêu cực liên quan đến nhân vật Thảo do diễn viên Mai Huê thủ vai.

Nhân vật Thảo là một cô gái trẻ năng động, nhưng cuộc đời của cô gắn liền với những số phận cay đắng khi bị ép buộc kết hôn với một người đàn ông giàu có ở quê hương. Sau những trải nghiệm tồi tệ với người chồng tương lai, Thảo quyết định trở lại xóm trọ nơi cô đã gắn bó. Tại đây, cô chứng kiến và sau đó trở nên suy sụp trước mối tình mờ mịt giữa ông chủ Phong và nhân vật Xuân do diễn viên Ngọc Huyền thủ vai.

Những diễn biến tiếp theo trong cách xây dựng nhân vật Thảo đã khiến khán giả cảm thấy không hài lòng và tạo ra nhiều tranh cãi. Từ việc trở về xóm trọ, thay vì tập trung giải quyết những vấn đề của bản thân, Thảo lại tỏ ra ghen tuông và có những hành động được đánh giá là xấu tính đối với Xuân. Khán giả đã chỉ ra rằng những tình tiết này dường như không cần thiết và làm cho nhân vật Thảo trở nên khó ưa.

Nhiều ý kiến từ khán giả cho rằng việc xây dựng nhân vật Thảo như vậy là không hợp lý và gây mất cân bằng trong cốt truyện tổng thể của phim. Phim “Dịu dàng màu nắng” nổi tiếng với việc khắc họa cuộc sống của những công nhân trong một xóm trọ nhỏ, nơi chứa đựng nhiều hoàn cảnh và lứa tuổi khác nhau, từ đó mang đến cho người xem những lát cắt đa dạng về cuộc sống.

Với sự góp mặt của dàn diễn viên nổi tiếng như Lương Thu Trang, Duy Hưng, B Trần, Ngọc Huyền, Duy Khánh…, bộ phim đã nhận được nhiều sự kỳ vọng và chú ý từ công chúng. Tuy nhiên, để giữ được sự quan tâm và đánh giá cao từ khán giả, việc cân nhắc và điều chỉnh một số yếu tố trong đó có cách xây dựng nhân vật là điều cần thiết để bộ phim có thể phát huy tối đa tiềm năng và đạt được sự đồng cảm rộng rãi.

Cuối cùng, việc một bộ phim như “Dịu dàng màu nắng” có thể gây tranh cãi và thu hút sự quan tâm rộng rãi, cho thấy sức hút và khả năng đánh động cảm xúc của điện ảnh trong việc phản ánh cuộc sống và con người. Hy vọng rằng, với những phản hồi từ khán giả, ekip sản xuất và biên kịch sẽ có những điều chỉnh hợp lý để nâng cao chất lượng và sức hấp dẫn của bộ phim.